馬から学ぶリーダーシッププログラム
馬の鋭い感性が、あなたを見抜きます。
馬が、あなたを鏡のように映し出します。
馬と対峙し、自分自身と向き合う。
このような課題に対応できます。
PROBLEM
1
- 課題1
- メンバーに指示を出しても、思い通りに動いてくれない。
PROBLEM
2
- 課題2
- リーダーとして、望むようなメンバーの巻き込みができていない。
PROBLEM
3
- 課題3
- 忙しすぎてリーダーとして「実体験を通して内省し教訓を得る」という経験・時間が不足している。
PROBLEM
4
- 課題4
- 組織を牽引する幹部クラスと、本音で話し合う機会が少ない。
サービスの概要
乗馬体験を通じて、部下を動かすためのリーダーシップや組織づくりのあり方などを再確認するプログラムです。人間の数倍の感性を持つと言われる馬の反応から、部下を動かすための思考やチームとしての関係性を見つめ直します。
サービスの特徴
POINT
1
- 乗馬体験を通して リーダーシップを再確認します
- 馬には、真のリーダーを見抜く力があります。自らと接する人の自信のなさや一貫性の無さを一瞬で見抜き、態度で示します。長い乗馬歴とビジネスコーチングスキルを持つコーチだからこそ出来る、今起きていることを瞬時に問い、ビジネスシーンに例えながら、客観的にリーダーとしての資質を再確認させられる、他にはない斬新なプログラムです。
POINT
2
- チームで参加することで お互いの関係性を深めます
- 本プログラムは、基本的に3名から9名程度の参加人数で行います。人によって馬の反応もまったく変わってくるため、動物の率直な態度を通じてお互いを理解し合い、自身のリーダーシップやチーム内の距離感を認識ができます。乗馬の後に、振り返りのディスカッションもしっかり行います。
POINT
3
- マネジメントを始めとする 多様な課題解決にもつながります
- 多様な課題解決にもつながります
馬が思ったような態度を示さなかった場合、自分の姿勢や伝え方に問題があることを知ることができます。そうした体験はマネジメント能力の再確認につながるほか、チームとして参加しながら多様性を認め合うことで、ダイバーシティやチームビルディングの本質を学ぶことができます。
POINT
4
- 場所は目的に応じて ニーズに合った柔軟なプログラム化が強み
- ニーズに合った柔軟なプログラム化が強み
目的や状況に応じた場所で、プランニングをしていきます。お客様の『想いを形に』することを大切にしているので、馬から学ぶプログラムも、柔軟なカスタマイズが可能です。弊社が行っているサービスの中でも、大きな特色と他では得らない新しい体感と学びが得られるプログラムです。ぜひご検討ください。
主なプログラム内容
- 馬から学ぶ 人を動かすリーダシッププログラム
- 馬から学ぶ 人を動かすマネジメントプログラム
- 馬から学ぶ ダイバシティプログラム
- 馬から学ぶ チームビルディングプログラム
主な納品実績
情報通信、メーカー、ホテル、サービス、コンサルティング、人材系ビジネス
